نحن شركة أعمال متنوعة عالمياً ومملوكة لامرأة (WBE) وشركات معتمدة من الشركات المملوكة للأقليات العرقية ( EMB). وتعني صفتنا كمؤسسة أعمال مملوكة لامرأة ومملوكة لأقليات عرقية أن شراكتنا لن تقلل من تحديات أعمالك فحسب، بل ستزيد من إنفاقك على التنوع أيضاً.

يبدأ التنوع من القمة وفريقنا مكرس لتمجيد التنوع وتشجيع القوى العاملة الشاملة والاحتفاء بالاختلافات. بصفتنا صاحب عمل يتمتع بتكافؤ الفرص ، نحن ملتزمون بدعم مبادرات التنوع المستمرة لعملائنا. شغفنا هو تعزيز رسالة إيجابية وتشجيع الناس من جميع مناحي الحياة لتحقيق إمكاناتهم الكاملة.

هدفنا على المدى الطويل هو أن يعكس تكوين القوى العاملة لدينا وعملائنا تلك الخاصة بمجتمعنا. نحن نبذل جهودا متضافرة لتحديد وإشراك المجموعات في المجتمع التي تعتبر ممثلة تمثيلا ناقصا في القوى العاملة. وعند الضرورة، ستتخذ خطوات خاصة، على النحو الذي تسمح به القوانين البرلمانية ذات الصلة، لمساعدة الفئات المحرومة و/أو الممثلة تمثيلا ناقصا على التنافس على الوظائف على أساس مشروع من المساواة.

تغطي سياسة التنوع الداخلي لدينا جميع جوانب التوظيف ، بما في ذلك الإعلان عن الوظائف الشاغرة والاختيار والتوظيف والتدريب والتطوير. نعتقد أن لكل شخص الحق في العمل ويجب معاملته بإنصاف ودون تمييز أثناء القيام بذلك.

نحن فخورون بأن نكون شريكا معتمدا ل MSDUK.